Dienstleistungen für Unternehmen

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Wir sind Ihr Headhunting-Partner und unterstützen Sie und Ihr Unternehmen mit unserem breiten Netzwerk und tiefen Branchenwissen im "Finden" Ihrer Fach- und Führungskräfte.

Während des gesamten Rekrutierungsprozesses stehen wir Ihnen zur Seite und informieren Sie laufend über den aktuellen Stand im entsprechenden Projekt.

Nebst unserem aktiv bewirtschafteten Datenpool und dem Einsatz von Social Media, sind für die Besetzung von anspruchsvollen Positionen oft auch Direktansprachen nötig. Durch den sich immer weiter verschärften Fachkräftemangel ist es entscheidend, dass wir über den Zugang zu Kandidaten verfügen, welche wir über viele Jahre ihrer Berufskarriere begleitet haben.

Unsere drei Schritte in der gemeinsamen Zusammenarbeit:

1. Schritt für die Rekrutierung
1.SCHRITT

Persönliches Gespräch in Ihrem Unternehmen

Stellenprofil besprechen und weiter schärfen

Inserat-Entwurf

1.SCHRITT
2. Schritt für die Rekrutierung
2.SCHRITT

Aktive Suche über die gemeinsamen definierten Kanälen

Bewerbungen prüfen und selektieren

Erste Interviews führen

Dossier unserem Kunden zustellen

2.SCHRITT
3. Schritt für die Rekrutierung
3.SCHRITT

Vorstellungsgespräche koordinieren

Mithilfe bei der Vorauswahl möglicher Kandidaten

A- Competence Persönlichkeitsanalyse

Referenzen einholen

3.SCHRITT